建大新闻网讯    为进一步分析当前就业形势，交流工作经验，研讨工作举措，全面提升毕业生辅导员就业工作业务水平，1月3日上午，我校在草堂校区学府城6-202报告厅召开2025届毕业生就业工作交流会。全体2025届毕业生辅导员、大学生就业指导服务中心全体工作人员参加会议。

会上，武装部、安德学院、信控学院分别就“大学生征兵入伍优待政策”“出境留学规划与准备”“考研调剂信息收集与帮扶指导”三个方面进行了讲解与分享。冶金学院、管理学院、化工学院分别以“打造精准就业育人共同体，推进毕业生高质量充分就业”“主动贴近就业市场，培育优质企业‘蓄水池’”“分类分层开展升学教育，做好学生升学保障服务”为题作经验分享报告。

学生工作部（处）副部（处）长、大学生就业指导服务中心主任张博在总结讲话中对会上的精彩分享表示感谢，并结合我校当前2025届毕业生就业工作谈了三点体会：一要提高站位，全面认识就业工作的重要性。充分认识到毕业生就业工作对经济社会发展、学校“双一流”建设、学生个人成长的重要意义，切实提高政治站位，主动贴近学生、贴近单位，建立就业工作台账，做到底数清、思路明、措施细、成效实，全力推动毕业生实现高质量充分就业。二要转变理念，全面提升自身业务水平。把握就业新形势新变化，开展深度调研和科学研判，顺应学生的新期待新需求，全面提高自身就业指导服务水平，创新形式开展生涯规划和就业指导教育，确保指导帮扶有力，切实帮助毕业生提升就业竞争力。三要共同发力，切实提高就业工作实效。强化岗位拓展，依托“访企拓岗促就业专项行动”和“学校+学院、线上+线下、行业+区域”的立体化招聘服务体系，主动开展多类型的招聘活动，充分发挥研究生导师、专任教师、班主任、校友等多方力量，用好校内外就业资源，不断拓宽就业渠道，千方百计打通毕业生就业的“最后一公里”。

会上，通报了2024年秋季学期校园招聘活动开展情况及2025年春季学期校园招聘活动计划、各学院及全校签约情况，并就下一阶段就业工作做了相关安排。

文字、图片：学生处