为了具体了解煤矿相关运作流程与知识，让大学生们在实践过程中了解社会现状和专业前景，提前了解各自专业对应的工作，将理论与实践结合，增强社会责任感和使命感，与普通人民心连。2016年7月26日材料与矿资学院向日葵“煤与城的变迁”暑期社会实践团开展了煤矿实地参观活动。

成员合影

经过了一个小时的奔波，团队到了潞安集团下属的煤矿。在与煤矿工人的交谈中，队员们了解到了煤矿上的地面安全是一方面，更重要的是矿下的安全。要了解安全管理制度，一个班一个编程，记录安全数据，一切都要按规程来。矿下有专职的安全检查员，主要工作是负责检查矿工的行为是否符合安全规程，设备是否正常运转，是否有安全隐患，在矿工吃饭时需检测矿内环境，监控各个设备是否正常，如有不正常现象需立即向地面报告，采取相应的措施保证矿下的安全。矿场对矿下的作业人员发放安全帽、防尘口罩、自救器、定位仪、矿灯、特制的橘红色衣服、特制的电话，安全员还配有瓦斯检测仪作为防护措施。像水、火、瓦斯、石头粉末、煤尘、顶板都是矿下的安全隐患，队员们也了解到了对于这些隐患的预防措施。

煤矿的基本架构为：大矿长、生产矿长、机电矿长、安全矿长、总工程师、通风矿长。六大部门分别为：生产技术部、调度室、安监部、机电部、通风部、地质部。各部门相辅相成，从采煤和掘进，顶板管理；宏观调控整个矿场，在煤矿发生紧急事件时写出解决方案；负责爆破工作，同时对工人的安全意识和规章制度及操作时的规范进行监督；负责整个煤矿的机器设备和供电系统；负责地下的通风条件，使风速小于8m/s，氧气浓度大于20%；负责勘测地下的环境是否能进行挖掘，在各个方向运用微积分等基础知识判断水源方向，以免造成塌方六个方面分工、有序的完成煤矿的日常运作。地下工种有：司机、电工、锚杆工、保管员、探访水工、爆破工、安全工。

参观现场

团队还了解到随着科技的发展，矿下工作的机械化水平达到了90%以上，基本上很少依赖人力去直接工作了，主要的大型机器为采煤机和掘进机。因为有很多可有可无的岗位，这些岗位耗费了很多资金，而工作效率也很低下，国企积极性不高，由于由奢入俭难，导致采矿成本较高。而且目前只有很少的矿场在开采后还采取回填，所以导致许多矿场上方的地表塌陷，无法居住。

随后团队参观了矿车运送、皮带控制室、空压装置、矿工公寓、通风口、矿工食堂等地方，还见到了一些废弃的掘进机、顶板支架。对这些概念中的东西有了更为直观的认识。团队在实地还见到了一些矿工，他们穿着厚重的衣服，脸上带着黑黑的煤粉，每天他们都得在工作面工作8小时，加上来回路上和洗澡的时间，将近12小时，他们就是这样年复一年的在寂寞中工作。有个矿工在矿场工作了二十来年，他说道：目前矿下工作环境有了很大的改善，由于机械化作业以及各种防护措施，比之前好了许多。矿上生活也改善了许多。但矿下工作时间长，需要耐心，而且矿下湿气重，容易引发风湿病。

听取经验

一天的参观学习，让队员们对煤矿的具体分工和安全措施都有了更为清晰的认识，了解了许多新的知识，也让队员们认识到作为当代大学生，要努力认真学习专业知识，要积极实现自身价值，将之用于对社会的贡献，将理论与实践结合，要实干不能空谈，努力增强社会责任感，奉献自身力量，努力成为一名合格的当代大学生。

（来稿：徐晓珊 编辑：严辞）