建大新闻网讯    11月24日，我校在雁塔校区工科楼三楼会议厅召开2025年第二次院长工作会。校长赵祥模出席会议并讲话，副校长董群雁、雷鹏、王快社、陈荣，相关职能处室负责人，各学院书记、院长、副书记、分管教学工作的副院长及教学秘书，本科教学督导组组长参加会议。会议由副校长高旭阔主持。

校长赵祥模充分肯定了全校围绕年度工作要点和“双一流”建设目标取得的成效，他指出，学校深入实施“人才强校年”战略，机制改革取得新突破，各项评价激励更加有效，高水平成果竞相涌现，引才质效显著提升，国家级人才增幅、高水平师资引进数量均创历史新高，人才发展环境持续优化。本科教育教学审核评估整改工作深入推进，各项整改任务均已按计划完成，专业布局持续优化，质量保障体系更加健全，教学资源投入不断加大，课程教材建设成果丰硕，教育教学改革成效显著，教学能力不断加强，学校教育教学质量得到了全面提升。就如何进一步做好人才工作、教育教学提升和完成全年目标任务，他提出三点要求：一是精准施策、攻坚克难，推动人才工作实现新突破。要突出“精准画像”，完善人才规划体系，要做实“青年托举”，构建全周期培育体系，要抓实“协同联动”，凝聚人才工作强大合力。二是巩固成果、乘势而上，全面提升本科教育教学质量。要统一思想，凝聚共识，高质量完成整改验收工作，要夯实责任，狠抓落实，持续巩固整改工作成效，要强化内涵，着眼长效，全力推动本科教育教学工作再上新台阶。三是统筹协调、狠抓落实，确保高质量完成全年目标任务。要审慎做好职称评审收尾工作与提前谋划好新一轮基金申报工作，要高标准编制学校“十五五”规划，要全力冲刺年度各项目标任务，认真对照本年度140项重点工作任务，全神贯注、紧盯不放，全力以赴争取最好结果。

会上，人事处处长、高层次人才办公室主任任瑞汇报了学校“人才强校年”工作进展情况；本科生院副院长兼教学质量监控与评估中心主任钟炜辉汇报了本科教育教学审核评估整改工作情况；20个学院相关负责人依次汇报了本单位人才队伍建设及本科教育教学审核评估整改情况。

文字：刘春玲（人事处）王栋（本科生院）

图片：李孟洁  

视频：费翔  

编辑：肖雯雯