编者按：2024年暑期以来，我校各单位（部门）认真学习贯彻党的二十届三中全会精神，落实学校暑期工作安排会部署，抢抓假期时光，做到暑期不停歇、工作不断线，用拼搏奋斗的姿态全力跑出建大“双一流”建设“加速度”，推动学校各项事业高质量发展。学校新闻网、官方微信现开设【暑期不停歇 奋进正当时】专栏，集中展示学校暑期各项工作成效，进一步激励广大师生砥砺奋进、勇毅前行，聚力推进我校各项事业再上新台阶、再展新气象。

2024年暑期，管理学院积极行动，以上率下全面启动暑期工作模式，全力以赴确保暑期各项工作按时、高质量完成，为新学期的到来奠定坚实的基础。暑期成为师生们用汗水挥洒激情、以奉献诠释担当的黄金时段，高水平跑出暑期学院攻坚“加速度”。

立足多元工作推进，聚力综合素质提升

7月13日至16日，由院长兰峰带队，学院16位中青年教师赴武汉参加了管理科学与工程学会举办的第二届工程管理前沿年会（FEM2024），就新形势下管理科学与工程学科前沿动态开展深入交流。管理科学与工程学会第四届青年工作委员会在本次会议期间成立，工程管理系周玉琳当选本届青年工作委员会委员。工程管理专业以此次年会为契机，携手共进，共创专业发展新篇章。

8月3日至21日，由学院党委书记杨建平带队，副书记周琳等教师以及学生代表组成的企业调研团前往华北地区、珠三角地区、长三角地区开展调研活动，调研新经济形势下数字驱动建筑业高质量发展的路径，了解建筑业数字化转型的重要意义。

强化队伍能力水平，倾心助力师生发展

7月22日至26日，为强化研究生导师队伍建设，副院长李玲燕等四位教师参加了我校在清华大学举办的“第二届研究生导师能力提升高级研修班”，围绕落实立德树人根本任务、构建和谐导学关系、申报科研基金项目、指导论文选题与写作等主题，听取包括国家杰青、国家级教学名师、国家科技进步奖一等奖获得者等在内8位知名专家的专题讲座，并进行了深入研讨。

暑期，学院持续跟进各级各类纵向项目申报和评审，积极组织国社科后期资助项目、陕西省科技计划、陕西省教育厅科学研究计划等项目申报，申报陕西省科技计划项目38项，申报数量显著增长。出台《管理学院教师参加国际国内学术会议资助管理办法》，完成5个学位点培养方案的修订工作；修订《研究生申请博士、硕士学位学术成果要求》，为研究生入学教育打好基础。

增长教学科研经验，赋能学院全面提速

7月14日至20日，为响应新时代背景下行业人才的培养需求，工程管理系组织教师参加了广联达科技股份有限公司与河南城建学院共同举办的“《虚拟设计与施工》课程全国师资培训”活动，深入学习虚拟设计理论与协同设计实践等内容，深化了产教融合理念。

7月18日至8月22日，为提升教学科研能力和国际视野，工程管理系组织教师参加了2024AEMG教育集团中外合作办学骨干教师赴海外研修，系统学习了科研写作方法、教学创新方式，以及如何利用云校园进行国际化本科课程建设等，并就人才培养模式等开展了学习交流。

8月6日至9日，工商管理系组织教师参加了中教政研信息中心在呼和浩特举办的“生成式人工智能赋能社会科学研究与教学创新实验工作坊”，就生成式人工智能在经济管理领域教学科研中的潜在应用和挑战进行了深入交流，助力教学科研工作迈向新台阶。

暑期，学院积极组织省级规划教材推荐申报工作，完成本科审核评估中期整改汇报材料，启动工程管理专业第五次复评准备工作，并提交了专业评估申请书。

聚焦社会发展现状，落实社会实践成果

学生利用暑期投身社会实践，组建团中央专项实践团队6支，校级重点团队1支，院级重点团队8支总计105支社会实践队伍，有693名学生参与其中，在实践中锻炼自我，增长才干。

同心同行，勤耕不辍。忙碌充实的暑期结束，新学期全体管理学院师生将不忘初心，砥砺前行，以更加昂扬的斗志、更加有效的方法、更加积极的态度不断作为，为学院高质量发展不断奋斗，助力学校“11445”发展新格局。

文字、图片：管理学院